De Groenen en Links eisen: Verhoog het minimumloon naar 15 euro – kom nu in actie!

De Groenen en Links eisen: Verhoog het minimumloon naar 15 euro – kom nu in actie!

Een actueel onderwerp in het politieke debat: de groene en linkse fracties in de Duitse Bondsdag dringen aan op een verhoging van het minimumloon naar 15 euro. Vandaag, op 6 juni 2025, zullen relevante voorstellen in de plenaire vergadering worden besproken om werknemers in staat te stellen een leven zonder armoede te leiden. Groene partijleider Katharina Dröge waarschuwde onlangs dat het huidige tarief van 12,82 euro niet genoeg is om armoede op oudere leeftijd te voorkomen. Dit is precies waar de kern van de discussie ligt, want het initiatief moet ervoor zorgen dat het minimumloon in de toekomst boven de armoedegrens ligt en daarmee echte bescherming biedt aan mensen die van hun werk moeten leven. Dat meldt fnp.de.

Wat zegt de SPD hierover? Ook tijdens de verkiezingscampagne riep de partij op tot een verhoging, maar in het regeerakkoord blijft de kwestie onduidelijk. Het minimumloon werd herhaaldelijk een twistpunt, vooral onder de laatste zwart-rode regering. Hoewel de Unie de onafhankelijkheid van de Minimumlooncommissie benadrukt, is het verlangen naar juridische interventie duidelijk zichtbaar in de gelederen van de SPD. Deze commissie, bestaande uit vertegenwoordigers van werknemers en werkgevers, zou zich intensief moeten bezighouden met de vraag hoe het toekomstige minimumloon kan worden gebaseerd op trends in de collectieve onderhandelingen.

De volgende stap: het versterken van het minimumloon

Een ander aspect is dat de verhoging van het minimumloon niet alleen gebaseerd is op trends in de cao-onderhandelingen, maar ook op een doelstelling van 60 procent van het mediaanloon voor voltijdwerknemers. Volgens een studie zou het minimumloon in 2027 kunnen stijgen tot 15,48 euro. Deze stap is niet alleen nodig om aan de internationale normen te voldoen, maar ook om de levenskwaliteit van de lagere lonen te verbeteren. In het verleden bleef Duitsland vaak achter bij deze referentiewaarde. Het volgende besluit over de verhoging van het minimumloon wordt momenteel eind juni 2025 verwacht, hoewel er dringend actie moet worden ondernomen om recht te doen aan deze ontwikkeling. boeckler.de geeft hierover informatie.

In de context van de lagelonensector kan worden vastgesteld dat het aandeel werknemers in de lagere inkomensklasse de afgelopen jaren is gedaald. Volgens het Duitse Instituut voor Economisch Onderzoek (DIW) werkte in 2022 één op de zes werknemers in de lagelonensector – een daling vergeleken met ruim 23 procent pakweg vijftien jaar geleden. Deze ontwikkeling wordt vooral toegeschreven aan de invoering van het wettelijk minimumloon in 2015 en de verhogingen daarvan. Er zijn echter stemmen die oproepen tot een snellere aanpassing. tagesschau.de wijst ook op de voordelen van het minimumloon.

Een blik in de toekomst

De stijgende kosten van levensonderhoud en de inflatie zijn ook een groot probleem. Het wordt aanbevolen dat vakbonden in de toekomst loonovereenkomsten sluiten die hoger liggen dan de prijsstijgingen, om de koopkracht van werknemers veilig te stellen. De invloed van de inflatie op de financiële situatie van huishoudens mag niet worden onderschat. Op internationaal niveau is het ook duidelijk dat Duitsland zich in de middenmoot bevindt als het gaat om het aandeel van het minimumloon in het mediaanloon.

Het debat over het minimumloon is nog lang niet voorbij. Het valt nog te hopen dat de huidige politieke inspanningen eindelijk een voorbeeld zullen zijn dat voor veel mensen een echt verschil zal maken; werk zou immers de moeite waard moeten zijn.