CSU -kritik: Volontärmässa i Pasing - Har ungdomar försummat?

CSU -kritik: Volontärmässa i Pasing - Har ungdomar försummat?

Pasing-Obermenzing, Deutschland - Volontärmässan i Pasing-Obermenzing gav nytt engagemang och många möten förra året. Emellertid har utvärderingen av 2024 -evenemanget, publicerat i Council Information System (RIS), nu uppmanat CSU i distrikten. Partiet kritiserar mässans koncept, som ska äga rum igen 2026. Det är påståendet att tjäna en bred publik, men det blev tydligt i händelse av en uppföljningsundersökning: den äldre generationen från 65 års ålder var särskilt entusiastisk av mässan, medan ungdomar och medeltiden knappast behandlades. Detta utlöste en livlig diskussion om mässans meningsfullhet i distriktskommittén (BA).

CSU -representanten Sven Wackermann har uttryckt oro för att evenemanget inte var lönsamt och att valet av de deltagande klubbarna ifrågasatte. Kritiken förblev inte osmyckad: Graciela Cammerer från SPD och Alexandra Mhysok från de gröna höll CSU och erbjöd ett ord i kärngruppen på volontärmässan. Efter en livlig diskussion beslutade majoriteten i utskottet att nästa volontärmassa skulle äga rum igen den 18 april 2026 i Pasinger -fabriken.

En mötesplats för engagemang

Volontärmässan, som ägde rum 2024 från 11 till 17, hade satt sig själv målet att föra olika organisationer och människor som är intresserade av volontärarbete. Med över 20 ställningar av icke -vinstdrivande organisationer kunde besökare lära känna många aktivitetsområden. Det varierade kulturella stödprogrammet och det gratis deltagandet gjorde evenemanget till en inbjudande möjlighet för alla som vill engagera sig. Den positiva feedbacken talar för sig själva: Besökare rapporterade ett vänligt, kompetent råd och en utmärkt introduktion till volontärvärlden, särskilt för nya.

Den vanliga orsaken till volontären har inte bara ett positivt inflytande på samhället utan också på varje individ. Enligt kunskapen om portalen berikar 10 skäl till frivilligt arbete frivilligt arbete och bidrar till personlig utveckling. Dessutom uppskattas denna erfarenhet av arbetsgivare: 41% utvärderar dem lika med formell arbetslivserfarenhet. Åtagandet förbättrar också psykologiskt välbefinnande, minskar stressen och säkerställer mer tillfredsställelse.

Utveckling och möjliga möjligheter

En mängd olika alternativ finns tillgängliga för intresserade parter som vill arbeta på frivillig basis. Förutom personlig kontakt med lokala organisationer som det tyska Röda korset eller Caritas, kan online -plattformar som "BetterPlace.org" och "Ehrenamt.de" också användas för att hitta lämpliga projekt. Om du vill lära dig mer om den kommande volontärmässan, hitta omfattande information (https://pasing.muenchner-beiwilligen-messe.de/)

Diskussionen om volontärmässan visar att behovet av engagemang och villigheten att arbeta för andra är stark - dock måste fokus vara på att nå en bredare publik. "Åtagandet kan öppna nya perspektiv och är en chans för alla åldrar", betonar initiativet. Om du aktivt vill hjälpa till att forma samhället har du en värdefull möjlighet i volontärarbete.

Med en positiv bild av nästa volontärmässa kan alla engagerade och intresserade vara glada över att se vad som skulle komma med dem 2026. En bra skicklighet i valet av de deltagande klubbarna skulle säkert vara en fördel att ta itu med en mångfaldig publik och ytterligare främja frivillig kultur.

Ytterligare information om ämnet volontärarbete och hur det kan berika ditt eget liv kan hittas på [rekommendationerna för volontärarbete] (https://10-gruende.eu/fuer- ehrenamtiches-gagement/).