Miracle d'intégration à Munich : les réfugiés conquièrent le marché du travail !

Miracle d'intégration à Munich : les réfugiés conquièrent le marché du travail !

À Munich, il existe de nombreuses histoires de réfugiés qui ont réussi à s'intégrer dans la société. Un exemple en est Monday Ndubuisi, Nigérian de 43 ans, arrivé en Allemagne en 2015. Sa demande d'asile a été traitée par l'Office fédéral des migrations et des réfugiés (BAMF) pendant six ans. Il a profité de cette longue attente pour apprendre l’allemand de manière intensive. Il a suivi des cours de langue, effectué un stage et, en 2018, a trouvé un emploi permanent au Freisinger Hof de Munich. Journal sud-allemand signalé.

Même si sa demande d’asile a été rejetée en 2021, Ndubuisi ne s’est pas découragé. Il a été encouragé à entamer une formation dans le secteur hôtelier afin de pouvoir rester une « personne tolérée ». Il l'a réussi et travaille désormais comme spécialiste de la restauration. «Je veux rester à Munich et apporter quelque chose», voilà comment il décrit sa motivation. La politique d'intégration urbaine, menée indépendamment des perspectives de maintien, connaît de premiers succès, a expliqué la responsable des affaires sociales Dorothee Schiwy (SPD).

Mesures d'intégration dans la ville

La ville de Munich propose diverses mesures d'intégration. Cette année, environ 1.700 places sont disponibles dans différents cours de langues et le budget de la ville consacre 9,5 millions d'euros par an aux mesures d'intégration, dont deux millions d'euros pour les cours de langue. En août 2023, 2 000 postes de formation étaient vacants à Munich, ce qui ouvre des opportunités à de nombreux réfugiés motivés. L'année dernière, 443 personnes ayant un passé de réfugié ont signé un contrat de formation avec l'IHK et la Chambre des métiers.

Une autre réussite est celle de Beatrice Nanvubya, 31 ans, originaire d'Ouganda, arrivée en Allemagne en 2020 et ayant suivi une formation d'assistante dentaire. Elle est actuellement en congé parental et suit un cours d'allemand pour préparer son retour au travail. « Environ les deux tiers des réfugiés arrivés en 2015 ont trouvé un emploi », selon les autorités municipales. Le taux de réussite des cours de langue se situe entre 60 et 90 pour cent, ce qui témoigne de l'efficacité des offres d'intégration.

Défis actuels et soutien

Cependant, il y a aussi des défis à surmonter. En juin 2025, environ 10 000 réfugiés étaient enregistrés à Munich et l'agence pour l'emploi a enregistré plus de 5 700 « chômeurs dans le cadre de l'immigration de réfugiés » en août. Mohammed Sharif Ziaie, 27 ans, originaire d'Afghanistan, est un exemple d'intégration rapide : il est arrivé en Allemagne en 2023, a travaillé comme concierge et barista et a commencé une formation d'employé de bureau après l'acceptation de sa demande d'asile en avril 2025. Il a néanmoins attendu longtemps pour une place dans le cours d'intégration du BAMF.

L'accès aux cours d'intégration revêt une grande importance pour de nombreux demandeurs d'asile et personnes tolérées. Selon le Site Internet du BAMF Les demandeurs d'asile titulaires d'un permis de séjour et les personnes tolérées ont la possibilité de participer à des cours d'intégration et de langue. Ces programmes sont gratuits, mais il y a beaucoup de pression pour vous inscrire rapidement si vous devez y participer.

Dans l’ensemble, on constate qu’une politique d’intégration active est menée à Munich, ce qui facilite l’arrivée des réfugiés. Les expériences de personnes comme Monday Ndubuisi sont une source d'espoir et prouvent qu'avec un soutien approprié, l'intégration peut être réussie - fidèle à la devise : « Forts ensemble à Munich ».